党建+业务如何深度融合?看德州市德城区检察院的生动实践

2022-11-17 18:53:31 来源:海报新闻 作者:王君

  大众网·海报新闻记者 王君 通讯员 李海蓉 德州报道

  今年以来,德州市德城区检察院坚持“党建引领业务、业务融入党建”理念,精心打造以“积极向上、创新发展、毕力同心”为内涵的党建品牌矩阵——“向新力”,通过共建联动、培能育才、活动引领,持续做实党建工作,第一党支部荣获全市“过硬党支部”称号,21名党员干警荣获省市区级荣誉;业务工作稳步提升,考评排名跃至全市前列,1起案件获评全国检察机关精品刑事抗诉案件,2项经验做法被最高检转发,实现了党建业务同频共振、相融互促。

  以共建联动聚合力,构建融合发展新格局

  区检察院牢固树立“大党建”能动融合思维,建立“组织共建+职能联动”工作模式。以组织共建促职能联动,充分整合党建要素和业务资源,在互联互通、共享共治中聚合力、提质效。与德州十中等6所学校共建,依托“梦启航”办案团队和全国人大代表“王晓菲工作室”,创新三级递进工作法,依法妥善处置校园事件。与区委政法委、区法院、区司法局、区退役军人事务局、区妇联等单位共建,在行政执法监督、知识产权保护、民事支持起诉、军人军属权益保障、妇女儿童司法救助、家庭教育指导等方面加强协作配合,以“我管”促“都管”,共同推动溯源治理。与果园社区、尚德社区等7个社区共建,“面对面”解答法律问题,“零距离”提供司法服务,实现了优质检察产品服务上门。

  以培能育才夯基础,提升融合发展新素能

  区检察院以人才培育促队伍建设,创设“双轨培养+双重履职”育才模式,培养了一批政治过硬、业务精湛的后备人才。创新青年人才培养机制,实行党建业务“双导师制”,“二对一”开展“传帮带”,助力青年干警快速成长。推行“AB岗”融岗工作制度,开展党建业务“双历练”,提升青年干警综合素能。搭建“青检苑”成长平台,举办学习研讨、调查研究、岗位练兵、教育培训等活动,并实行轮流负责制,变管理客体为主体,充分调动青年干警积极性。同时,加强正向激励、突出实干导向,对在课题研究、案件办理、业务比赛、专项工作中表现突出的干警,优先考虑评优树先、提拔晋升,营造干事创业良好氛围。

  以活动引领赋动能,激发融合发展新活力

  区检察院以特色活动促阵地建设,依托系列主题活动,搭建理论学习、业务培训、比武竞赛、参政议政、法治宣传、文体活动六大阵地,持续释放叠加聚合效应。举办“向新力”检察论坛,科学设定主题、融合党建业务元素,并采取“随机抽点”互动模式,有效提高干警的参与度。截至目前,已开展8期内容丰富、形式多样的论坛活动。开展“老刘说检察”系列宣传活动,由党员干警刘鹏以山东评书的形式,说人说事说案件,释法说理解疑难,打出一套“案(事)例+评书”的检察宣传“组合拳”。组织健步走、运动会、家访慰问、谈心谈话、集体生日会等活动,加强对干警的人文关怀和权益保障。

  区检察院还将拧紧“责任链条”,完善党建业务“双述双评”机制,找准结合切口,细化考核指标,抓好结果运用。深化“共建联动”,依托检察职能,进一步拓展领域、优化形式、提升层次,打造更具活力、更好示范、更强引领的“党建联盟”。做优“品牌矩阵”,围绕检察履职、队伍建设、文化培育等方面,持续打造“向新力”系列子品牌,形成“矩阵效应”,不断扩大品牌的知名度和影响力。

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责任编辑:黄新

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